À l’occasion de la Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme, la question de l’inclusion en entreprise revient sur le devant de la scène. Dans un contexte où la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) s’impose comme un enjeu stratégique, intégrer des personnes autistes ne relève plus uniquement d’une démarche sociale, mais d’un véritable choix d’organisation. Encore…